Mis à jour le 21 octobre 2022 à 16h53
La Commission des normes, de l’équité, de la santé et de la sécurité du travail (CNESST) souhaite aider les employeurs à mieux connaître les principales dispositions établies en vertu de la Loi sur les normes du travail à l’aide d’une campagne de diffusion sur les différentes plateformes sociales.
Celle-ci se déroulera jusqu’au 13 novembre et vise plus particulièrement les PME québécoises.
Un message publicitaire sera diffusé en français et en anglais aux radios traditionnelle et numérique. Des publications sur les médias sociaux, de l’affichage urbain et différents articles seront aussi propulsés pour atteindre les principaux acteurs du monde du travail.
L’objectif de cette campagne est d’aider les employeurs à mieux comprendre les dispositions de cette même loi, que ce soit en lien avec les jours fériés, le salaire, la fin d’emploi, les vacances annuelles et le harcèlement psychologique ou sexuel.
La CNESST offre notamment un accompagnement incluant différents services, informations et ressources. Cela inclut la formation en ligne sur les normes du travail, des webinaires et de nombreux outils web, tels que monCalcul.
Les employeurs peuvent aussi être accompagnés pour la rédaction d’une politique de télétravail et obtenir un modèle de politique en matière d’harcèlement psychologique ou sexuel au travail. Le tout est disponible directement sur le site web respectdesnormes.com. (N.P.)
